Ils sont nombreux et passent parfois par des orientations inattendues :

C’est le perfectionnement à la conduite, c’est l’amélioration des performances d’un élève, c’est aussi un stage pour la sécurité routière.

C’est la participation à l’animation dans le cadre d’une multi activité

Ce peut être une intervention dans le cadre d’un colloque ou autre séminaire

C’est également très couramment la présentation d’une nouvelle gamme de véhicules pour un constructeur ou une agence d’événementiel

Ce peuvent être des baptêmes de vitesse

C’est aussi la démonstration dans des conditions très précises d’une nouvelle technologie d’assistance à la conduite.

Ce seront aussi des missions pour la télévision ou le cinéma avec la conduite de précision ou la cascade

Pour un moniteur de pilotage compétent et titulaire du BPJEPS, les débouchés sont nombreux.

Certains parmi eux, avouent un planning si chargé qu’ils n’arrivent pas à répondre à la demande.

Pour l’immédiat, notre organisme de formation n’arrive pas à répondre positivement à certaines demandes que nous adressent les entreprises du secteur.

Ceci étant, cela suppose d’avoir la compétence attendue. La compétence d’un moniteur est vite reconnue et se vérifie très rapidement déjà au cours de vos mois de formation, dans le cadre des activités en alternance dans l’entreprise.

Quel statut pour le moniteur de pilotage ?

Dans notre secteur d’activité, le statut de travailleur indépendant est le plus usité. Peuvent être retenues les positions d’auto entrepreneur, de micro entreprise, d’EURL, de SARL…

Le statut de moniteur salarié qui avait cours jusqu’il y a quelques années, se trouve maintenant supplanté par les statuts d’indépendants qui offrent plus de latitude et de souplesse tant pour l’entreprise que pour le moniteur.

C’est le statut qui vous permet de facturer qui vous ouvre le maximum de portes, et vous pouvez ainsi diversifier au maximum vos activités.

Que gagne un moniteur de pilotage ?

La fourchette de rémunération est large. Toutefois un chiffre revient assez couramment avec 200 € HT par jour, plus les frais.

Pour certains moniteurs expérimentés, justifiant d’un palmarès, la facturation peut allègrement dépasser les 1000 € HT par jour, auxquels viennent s’ajouter les frais de déplacement et d’hébergement.

Entre ces deux chiffres évoqués ci-dessus, la fourchette est large et se défini en accord entre l’entreprise et le moniteur.

Par ailleurs, nous pouvons considérer qu’un moniteur en cours de formation, détenteur de l’attestation de mise en situation pédagogique, sera rémunéré aux alentours de 100 € HT par jour.